(사)한문화유산 공고 2021-3호

2021년 경북 북부권역 문화재 돌봄사업 직원 채용 공고

사단법인 한문화유산에서는 2021년 문화재 돌봄사업 근로자를 다음과 같이 공개 모집하오니 관심있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

2021. 5. 11.

(사)한문화유산 문화재 돌봄 지역센터장

1. 선발예정인원

※ 2021년 문화재 돌봄사업 예산과 세부지침에 따라 채용인원은 변경될 수 있음

채용분야	채용예정인원	주요업무	근무지	비고
전문 모니터링팀	1명	문화재 모니터링 업무	안동

2. 근 무 조 건

가. 고용형태

직종	근무기간		고용형태	근무시간	비고
계약직	전문 모니터링팀	2021.07.01. ~ 2021.12.31. ※ 사업 여건상 근무기간은 변경될 수 있음	주5일 40시간	09:00~18:00 (1일 8시간)

나. 근 무 지 : 사단법인 한문화유산 문화재 돌봄사업단

다. 보수수준 : 2021년 문화재 돌봄사업 추진지침에 따라 결정함

구분	급여		식대	수당	비고
전문 모니터링팀	전공자	(학사)1,870,000원	120,000원	해당 자격증 소지자에 한하여 지급 명절 상여금 지급
		(석사)1,960,000원

※ 급여는 4대 보험 공제 전 금액임

3. 채 용 방 법

가. 시험방법

구분	1차 시험	2차 시험	비고
공개채용	서류전형	면접심사

나. 최종합격자 결정

1) 면접전형 결과 최고 득점자를 대상으로 채용신체검사 및 채용 결격사유를 확인하여 최종합격자를 결정

2) 최종합격자 채용포기 시 차점자 순으로 합격

3) 결원이 발생할 경우 예비 후보자 순으로 채용

4. 응 시 자 격

가. 공통응시자격 (기준일 : 공고일)

만18세 이상 만70세 미만 성인남녀이며, 문화재와 관리업무에 관심이 있으며 해당 업무를 수행하는데 지장이 없는 자

남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제된 자

「문화재청 기간제 근로자 및 단시간 근로자 관리규정」제6조(결격사유)에 해당되지 않는 자로서 다른 법령에 따라 응시 자격이 정지되지 아니한 자

	<문화재청 기간제 근로자 및 단시간근로자 관리규정>
제6조(결격사유) 채용권자는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자를 기간제 근로자 등으로 채용할 수 없다. 1. 피성년후견인 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 8. 「아동․청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동․청소년대상 성범죄

나. 분야별 응시자격

채용분야	응시자격
전문 모니터링팀	전공자(건축학·보존과학·고고학·사학·자연과학(임학, 조경학, 지질학 등)) 또는 경력자 문서 작성 가능자 우대 문화재수리기능자 자격증(보존처리, 실측, 세척 등) 취득자

5. 응시원서 접수기간 및 시험일정

구분		일정	내용	비고
원서접수		21.05.12.(수) ~ 21.06.04.(금) 17:00까지 ※ 마감시간 전 도착분에 한해 유효함	․ e-mail 접수
1차 시험	서류 전형	21.06.09.(수) 예정
	합격자 발표	21.06.11.(금) 예정	․ 개별 문자통지 ․ 홈페이지 공고
2차 시험	면접 전형	21.06.17.(목) 예정	․ 한문화유산 사무실
최종 합격자발표		21.06.24.(목) 예정	․ 개별 문자통지 ․ 홈페이지 공고
채용예정		21.07.01.(목)

※ 상기 전형절차 및 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음

6. 응시원서 접수

가. 제 출 처 : 이메일(hmu5800@naver.com)

나. 접수기간 : 2021.05.12.(수) ~ 2021.06.04.(금) 17:00까지 (도착분에 한함)

다. 제출방법 : 메일 접수에 한함

라. 제출서류

① 이력서(붙임1) 1부(기타양식은 결격 사유가 될 수 있음)

② 자기소개서(붙임2) 1부

③ 개인정보 수집․이용․제공동의서(붙임3) 1부

④ 장애인․북한이탈주민 등 취업취약계층 관련 증빙자료 1부(해당자에 한함)

7. 응시자 유의사항

가. 채용의 공정성을 위해 완성된 서류만 접수 가능합니다.

나. 접수된 서류는 반환하지 않으며 최종합격자로 결정되었다 하더라도 추후 응시자격 미충족 및 제출한 서류에 허위 사실이 밝혀질 경우 합격이 취소됩니다.

다. 적격자가 없을 경우 선발하지 아니할 수 있습니다.

라. 최종합격자 결정 후 결격사유가 있는 경우 합격을 취소하며 예비후보자를 추가합격자로 선발할 수 있습니다.

마. 문화재 돌봄사업 채용자가 무단결근, 지각, 조퇴하거나 음주, 근무지 이탈 또는 감독자의 지시에 불응하는 등 근무태도가 불량한 경우 계약을 해지할 수 있습니다.

바. 기타 문의사항은 한문화유산 문화재 돌봄사업단(☎054-853-5800)으로 문의하시기 바랍니다.

[붙임1]

이 력 서

지원분야

사진	성 명			생년월일
	주 소	(우편번호) (현거주지)
	연락처	휴대전화
		전자우편

최종학력	학 교 명	전 공	입 학		졸 업
			년	월	년	월

경력사항	근 무 처	직 급	담당업무(직무내용)	근무기간	퇴직사유

자격사항	자 격 명	취득일자	발 행 처

취업지원 대상여부	보훈번호
장애인 여부	장애종별	장애 정도		장애인 등록번호
저소득층 여부	「국민기초생활보장법」상 수급자		「한부모가족지원법」상 보호대상자

위 기재 사항은 사실과 틀림이 없습니다.

2021년      월       일

지원자 :              (서명)

[붙임2]

자 기 소 개 서

【작성요령】

① 경력응시자는 응시관련 업무와 관련된 경력사항(직무)를 상세히 기재할 것

② 채용절차의 공정화에 관한 법률 제4조의2에 따라 직무수행과 관련 없는 본인의 용모‧키‧체중 등 신체적 조건과 출신지역‧혼인여부‧재산, 본인의 직계존비속 및 형제자매의 학력‧직업‧재산 정보 기재 금지

○ 굴림 12p, 줄간격 160%로 작성

[붙임3]

<개인정보 제공 및 이용 동의서>

(사)한문화유산은 직원 채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집합니다.

개인정보 수집 ․ 이용 목적

직원의 채용 심사를 위해 필요한 본인 확인 및 심사 자료

2. 개인정보 수집항목

수집항목 : 성명, 주소, 연락처, 경력 및 자격

3. 개인정보의 보유 및 이용 기간

채용 심사 및 근무 기간에만 보유 ․ 이용 ․ 보관됩니다.

4. 개인정보 활용 내용 및 개인정보 수집 동의 거부 시 불이익 내용

개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.

개인정보 수집동의를 거부하실 수 있습니다.

다만, 동의하지 않을 경우 채용 심사 대상에 포함되지 못합니다.

개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?

동의함(  ), 동의하지 않음(  )

20   년    월    일

성   명 :                   (서명)